Россиян ожидает дальнейшее повышение пенсионного возраста

Фото: Sergey Bulkin/Globallookpress

Россиян, судя по всему, не минует дальнейшее повышение пенсионного возраста. Экономисты всего мира уже не первый год говорят о неизбежности таких мер, и процесс набирает обороты. Пример подает Дания, где пенсионный возраст повышен до 70 лет — на три года больше прежнего уровня. Реформа рассчитана на долгосрочную перспективу и завершится к 2040 году.

Повышение пенсионного возраста — глобальная тенденция, обусловленная ростом продолжительности жизни и изменениями в демографической ситуации. Современные технологии и условия труда позволяют людям зрелого возраста сохранять работоспособность и активно участвовать в социальной жизни, особенно если есть желание увеличить личный доход.

Однако падение рождаемости создает серьезные вызовы. В какой-то момент число трудоустроенных граждан станет недостаточным, чтобы их налоговые отчисления могли финансировать социальные выплаты. Без корректировки пенсионного возраста система рискует столкнуться с банкротством.

Средняя продолжительность жизни в Дании значительно выше, чем в России: 82 года для мужчин и 83 года для женщин против 68,1 и 78,9 соответственно. При этом рождаемость в обеих странах остается низкой: на одну мать в Дании приходится 1,67 ребенка, в России — 1,47, что ниже уровня, необходимого для простого воспроизводства населения.

В России соотношение пенсионеров и работающих составляет 1:1,76, что является критическим показателем. Пенсии по старости в основном финансируются из государственного бюджета, и нагрузка на него продолжает расти.

Нынешний пенсионный возраст в РФ — 63 года для мужчин и 58 лет для женщин — постепенно приближается к среднеевропейскому уровню (64,7 и 63,8 года соответственно).

В Северной Европе, например в Дании, Норвегии и Исландии, планка установлена на 67 лет для всех, тогда как в Греции, Люксембурге и Словении она ниже — 62 года.

В Австрии и Польше женщинам предоставлено преимущество: они выходят на пенсию в 60 лет, на пять лет раньше мужчин.

В Европе пенсии, как правило, составляют 50–60% от заработка в последние годы работы. В России средняя пенсия — около 25 тысяч рублей, что эквивалентно лишь 30% средней зарплаты. Это существенно ниже рекомендуемого Всемирной организацией труда уровня в 40%.

После достижения пенсионного возраста в России продолжают работать около 20% граждан — больше, чем в среднем по Европе (13%). Однако показатели сильно варьируются: в Эстонии работают 54,9% пожилых, в Латвии — 44,2%, в Литве — 43,7%, тогда как в Испании — 4,9%, в Греции — 4,2%, а в Румынии — лишь 1,7%. В США трудоустроены 23% людей старше 65 лет.

На Западе пенсии для работающих пожилых людей часто не предусмотрены. В России же такой подход пока неприменим, поскольку соотношение пенсии к зарплате остается слишком низким.

Демографическая ситуация в России остается сложной и оценивается как отрицательная. Низкая рождаемость и старение населения неизбежно приведут к необходимости дальнейшего повышения пенсионного возраста, как это уже происходит в развитых странах.

Экономисты подчеркивают, что без реформ пенсионная система не сможет справляться с растущей нагрузкой.

России предстоит искать баланс между социальной поддержкой и экономической устойчивостью. Повышение пенсионного возраста, вероятно, станет неизбежным шагом, чтобы обеспечить стабильность системы в долгосрочной перспективе.