Вакансий – море, профессионалов мало: дефицит кадров в России, данные Росстата

Новости и события

Росстат сообщил необычную информацию: в стране побит рекорд по числу вакансий  в разных отраслях деятельности. Ни разу за последние три года дефицит кадров не поднимался до такого уровня –  миллион 100 тысяч свободных мест. По данным учреждения статистики, больше всего незанятых вакансий  в Москве,  Подмосковье и Петербурге. 

В столице в настоящее время не достает 170 тысяч специалистов, в Московской области  – 79 тысяч,  69 тысяч профессионалов требуется в Питере.  Сферы, в которых дефицит кадров наиболее ощутим, – здравоохранение, фармацевтика, страхование и автомобильный бизнес.  

Аналогичные данные приводят и сотрудники сервиса HeadHunter, ведущего поиск вакансий. По словам аналитиков компании,  с 2016-го по 2018 год количество предложений работы прибавилось приблизительно на 210 000, тенденция на прирост  вакансий продолжилась и в 2019 году. В сегодняшней базе объявлений HeadHunter на одно свободное место претендуют 6 кандидатов.

В чем парадокс ситуации 

Вакансий - море, профессионалов мало: дефицит кадров в России, данные Росстата

Парадокс, однако, в том, что арифметический подход на рынке труда ничего не решает: претендентов на вакантные места предостаточно, а работодатели не могут набрать нужных специалистов. В то же время трудоспособные граждане месяцами, а некоторые и годами, не могут найти подходящую работу, и вынуждены регистрироваться на бирже труда.

Получается, что с ростом количества вакансий увеличивается и численность безработных. В начале нынешнего года она достигла в нашей стране отметки 700 000 человек – такие данные приводит консалтинговая компания FinExpertiza. И это только официальные цифры, без учета объективно существующей в России скрытой безработицы.

Аналитики объясняют  противоречивость ситуации следующим образом: предприятия ищут профильных специалистов, с опытом работы, а молодежь, пусть и с соответствующим образованием, кадровиков не устраивает. С другой стороны, где молодым набраться опыта, если не на рабочем месте?

Этот разрыв между системой подготовки специалистов и сферой их применения и приводит к несоответствию спроса и предложения на рынке труда, и как результат – к нехватке специалистов.    

Кадровый дефицит в ущерб экономике

Вакансий - море, профессионалов мало: дефицит кадров в России, данные Росстата

На эту проблему не так давно обратил внимание глава государства, выступая в программе телемоста с участниками чемпионата WorldSkills Hi-Tech 2019.

Владимир Путин предположил, что к 2030 году кадровый дефицит в стране может достичь трех миллионов человек, что приведет к потерям сотен миллиардов долларов в отечественной экономике. Как подчеркнул президент, решение проблемы требует энергичных усилий. 

Изменения в накопительной части пенсии в 2020 году




Интересная Россия
Добавить комментарий

Adblock
detector